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问题:

[单选] 制定程序的主要目的是()

A . 减轻主管人员决策的负担
B . 让工作井然有序
C . 让下属有章可循
D . 对下属和工作进行控制

以SMT为代表的创新授权机制的主要内容就是上级把一个组织中的()授予下级。 人事权。 管理权。 经营权。 决策权。 各级各类中小学校、幼儿园要坚持为了一个目标办好两个学校,即传统家长学校和网络家长学校。 哪种面试是指面试人员所提出的问题都是与工作有关的问题,且事先已确定应聘者可能有的答案。面试人员依据应聘者的答复,当场作出不理想、普通、良好的结果评价。() 非引导式面试。 结构式面试。 压力面试。 定型式面试。 观念是一个中性词;而理念指正确的观点。 “软”管理作为依靠()进行的管理,实际上就是一种文化管理。 企业形象。 个人能力。 精神等要素。 人际关系。 制定程序的主要目的是()
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