[单选] 面向绩效改进的考评是遵循（）模式。

为了避免考评过程中出现个人偏见，则应该选择（） A.目标管理法。 B.平衡计分卡。 C.关键绩效指标法。 D.360度考评。 幼儿园宜实行二餐制。 当领导在评选先进员工时有意无意提到：“某某，特别具有奉献精神”时就犯了（） 暗示/压力效应。 晕轮效应。 近因效应。 马太效应。 “SMART”中“S”意为（） 具体的。 背景。 技巧。 经验。 KPI的重要特征是可量化与（） 可行为化。 标准化。 可选择。 可控性。 面向绩效改进的考评是遵循（）模式。