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问题:

[单选] 受到通报批评、减发绩效工资处理的工作人员,()内不得晋升职务、职等,并取消评先、评优资格。

A . 三个月;
B . 六个月;
C . 一年;
D . 两年

根据《轻微违规行为积分管理办法》规定,一个积分年度内,个人积分达到()分的,给予停职检查、调整岗位、待岗培训等处理后,积分从零分起算。 20;。 21;。 24;。 25。 某员工在受纪律处分期间又受到新的纪律处分,应如何减发绩效?() 仍然依照原处分应减发绩效工资执行;。 依照新处分应减发绩效工资执行;。 原处分与新处分应减发绩效工资合并执行,但减发总额应不超过被处理人最近一个年度绩效工资总额;。 原处分与新处分应减发绩效工资合并执行,且减发总额可以超过被处理人最近一个年度绩效工资总额。 营运中船舶必须进行营运检验,营运检验包括哪些检验种类() 年度检验。 中间检验。 换证检验。 船底外部检查。 附加检验。 公正检验。 领导人员授意、指使、强令、胁迫工作人员违反贷款管理规定办理贷款时,工作人员应该()。 抵制并报告;。 应该抵制但不应该报告;。 应该报告但不要抵制;。 服从领导,不抵制不报告。 查处生产消防产品的违法行为职责的行政机关有()。 公安机关消防机构。 工商行政管理部门。 产品质量监督部门。 公安机关。 受到通报批评、减发绩效工资处理的工作人员,()内不得晋升职务、职等,并取消评先、评优资格。
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