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问题:

[多选] 组织制约人力资源管理表现在以下哪些方面()。

A . 规模
B . 性质和目标
C . 理念
D . 对人力资源管理的重视程度
E . 制度

组织的一般外部环境主要有()等。 法律环境。 市场环境。 政治环境。 社会文化环境。 任务环境。 风险管控措施包括哪些内容? 下面关于采用链接方式和工作集协调方式两种绘图方式说法正确的是()。 采用链接方式可不受建模人员所在地点和使用设备的限制。 采用链接方式建立完成的模型文件还可存储于便携式设备或通过网络传输,建模地点不受限制,较为灵活。 采用工作集协调方式时,多专业可对同一项目模型进行编辑,通过实时更新的方法,各专业人员可随时了解整个项目模型的构建情况和细节,实时对模型进行调整和优化。 采用工作集协调方式时,各专业人员可以使用链接不同服务器进行工作。 采用工作集协调方式时,中心文件通过网络传输或者拷贝等方式在另外的建模设备上编辑。 新水平、新采区、新工作面设计前,开展1次专项辨识,辨识评估结果用于完善什么? 煤矿安全生产标准化实行什么管理?有效期均为几年? 组织制约人力资源管理表现在以下哪些方面()。
参考答案:

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