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当前位置:国家开放大学(人员招聘与培训实务)题库
问题:
[判断题] 人员招聘是在合适的时间为合适的岗位寻找到合适的人选,或人员招聘是企业与内部或外部人力资源的一种有计划的交接方式。()
A . 正确
B . 错误
促进社会生产力长期稳定地发展通过诚实劳动和合法经营的方式促进社会主义经济的繁荣,是在市场经济条件下坚持为人民服务道德观的首要条件。 正确。 错误。 商务谈判中,坚定的让步策略的特点是() 正确。 错误。 造成阳极提升力不足的原因有() 正确。 错误。 我国会计法律规范分为哪几个层次?各包含哪些主要内容? 正确。 错误。 动机 正确。 错误。 人员招聘是在合适的时间为合适的岗位寻找到合适的人选,或人员招聘是企业与内部或外部人力资源的一种有计划的交接方式。()
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促进社会生产力长期稳定地发展通过诚实劳动和合法经营的方式促进社会主义经济的繁荣,是在市场经济条件下坚持为人民服务道德观的首要条件。
商务谈判中,坚定的让步策略的特点是()
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我国会计法律规范分为哪几个层次?各包含哪些主要内容?
动机
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