（）属于组合工资结构。 岗位技能工资。 能力资格工资。 岗位效益工资。 技术等级工资。 薪点工资。
停止享受工伤保险待遇的情形包括（）。 丧失享受待遇条件的。 拒绝治疗的。 拒不接受劳动能力鉴定的。 醉酒导致伤亡的。 药物滥用导致伤亡的。
下列关于标准成本制定的表述中，不正确的是（）。 直接材料的标准消耗量是现有技术条件生产单位产品所需的材料数量，包括必不可少的消耗以及各种难以避免的损失。 直接人工的用量标准是单位产品的标准工时。 直接人工的价格标准是标准工资率。 固定制造费用的用量标准与变动制造费用的用量标准不同。
企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括（）。 合乎一般标准的企业。 同行业中同类型的其他企业。 与本企业构成人力资源竞争对象的企业。 其他行业中有相似相近工作岗位的企业。 在本地区同一劳动力市场上招聘员工的企业。
根据其适用期间应该发生的价格、效率和生产经营能力利用程度等预计的标准成本称为（）。 理想标准成本。 现行标准成本。 基本标准成本。 正常标准成本。
一个合理的工资结构应该包括（）。
