[单选] 鼓励多劳多得的薪酬制度是（）

哪项不属于薪酬管理的原则（） 对外具有竞争性。 对内具有公平性。 对个人具有普遍性。 经济性原则。 耐力与神经系统的灵活性有关，反映了肌肉放松与收缩交替的快慢程度。 耐力是肌肉组织本身的机能状态，反映了肌肉活动时收缩力的大小。 以下不属于福利的特点的有（） A.补偿性。 B.等级性。 C.补充性。 D.集体性。 教师在体育活动中对不同能力水平的幼儿提出不同的要求。 鼓励多劳多得的薪酬制度是（）