根据责任单位是否可以有效控制，生产费用可以分为固定成本和变动成本。
企业的非货币性福利，和货币性的薪酬不一样，不需要通过“应付职工薪酬”科目进行核算。
对于货币性职工薪酬，企业可以根据历史经验数据和自身实际情况，计算确定应付职工薪酬金额和应计入成本费用的薪酬金额。
在实施作业成本核算的过程中，属于作业成本核算具体内容的有 作业调研和作业认定。 成本归集和设计模型。 应用软件和运行分析。 持续改进。
根据成本与业务量之间的依存关系，生产费用按成本性态可以分为 固定成本。 变动成本。 混合成本。 可控成本。
质量成本支出的内容包括
