[多选] 职位评价方法中，基于职位与量表进行比较的方法有（）。

A . A．职位排序法
B . B．因子比较法
C . C．职位归类法
D . D．因子计分法
E . E．问卷法

激励薪酬中的个人奖励计划的常用形式有（） A．计件工资制。 B．标准工时制。 C．绩效工资制。 D．佣金制。 E．延续性绩效加薪。公务员聘任合同除合同期限外，还应当具备哪些条款？请将下列非领导层次按由低到高顺序排列，A、副巡视员，B、调研员，C、副主任科员？公务员之间有直系血亲关系的，不得在其中一方担任领导职务的机关从事什么工作？公务员在受撤职处分期间，不得晋升什么？职位评价方法中，基于职位与量表进行比较的方法有（）。

参考答案：