[判断题] 对于有短期行为的部门应改采用平衡计分卡为工具来制定绩效指标体系。

管理者要与下属共同对企业的绩效进行分析，并制定出行之有效的绩效提升方案。 正确。 错误。 职工受警告以上惩处的，惩处执行期间不得晋升职务，不得享受各类奖金。 正确。 错误。 绩效沟通也是绩效管理的一个重要方面。 正确。 错误。 在VFP6.0中，打开数据库和表的命令分别为（） 正确。 错误。 平衡计分卡是制定战略的工具。 正确。 错误。 对于有短期行为的部门应改采用平衡计分卡为工具来制定绩效指标体系。