某邮电部门的女工，因拒绝周日送报，被认定为旷工，遭到用人单位的违纪处罚。该女工向劳动仲裁委员会申诉，理由是：周日加班应与职工协商，职工有权拒绝，故自己并未违纪。仲裁机构调查情况如下：
（1）该企业经劳动部门批准已实行以月为单位的综合计算工时制；
（2）该企业实行轮休制度，该女工周日本应轮到休息，故其已有安排，但因其他职工病休，企业要求其顶班，遭到拒绝。
（3）如果该日女工上班，该月的工作时间是40小时，该周的工作天数是7天。
（4）按该企业的规章制度，旷工一天，除扣除当日工资外，还要扣除当月的部分奖金，企业按这一规定执行。
如果该企业执行的是标准工时制，这一处理是否正确？为什么？
大学生自主学习主要表现在哪些方面？
依据《消防法》的规定，消防工作贯彻（）的方针，坚持专门机关与群众结合的原则，实行防火安全责任制。 ["安全第一、预防为主","预防为主、防消结合","综合治理、群防群治"]
关于定量研究特点的说法，正确的是（）。 ["研究理论假设可以在研究过程中进行提炼和归纳","研究结论有助于发现研究问题的个别性和特殊性","研究资料追求精确性","研究者被视为自己人"]
职工对违章指挥或（）冒险作业，有权拒绝执行，对危害人身安全和健康的行为，有权检举和控告。 ["告之","指挥","强令","指示"]
民用建筑
