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问题:

[单选] .雇主责任险赔偿而团体人身意外险中不能赔偿的是()

A . 误工费
B . 诉讼费
C . 职业病引起的医疗费用
D . 以上都是

所谓井底压差就是地层压力与井底压力之差。() .某职业责任保险单的保险期限是2001年5月1日至2002年4月30日,追溯日期为1999年1月1日。那么下列哪个选项的条件可以得到理赔?() 发生在1999年5月,在2000年5月索赔。 发生在2000年3月,在2000年5月索赔。 发生在1998年5月,在2001年6月索赔。 发生在2000年4月,在2001年6月索赔。 心理辅导的途径有多种,下列陈述不正确的一项是()。 A.专门开设的心理健康课程一般有两种形式。一种是以讲授为主的有关课程,另一种是开设心理辅导活动课。 B.心理辅导与班级、团队的日常活动没什么区别。 C.心理健康教育可以渗透在学科教学中来实施。 D.个别辅导最能体现心理辅导中因材施辅的原则。 以下哪个产品是因为出险后证据灭失造成责任难以界定,所以被列为产品责任险禁止承保范围。() 汽车防盗装置。 血液制品。 电脑软件。 药品。 海尔推出定制冰箱 2000年,海尔推出了“定制冰箱”,所谓定制冰箱,就是符合消费者需要,由消费者自己来设计,企业根据消费者提出的设计要求订做一种特制冰箱。比如,消费者可根据自己家具的颜色或是自己的喜好,定制有自己喜欢的外观色彩或内置设计的冰箱。他可以选择“金王子”的外观,“大王子”的容积,“欧洲型”的内置,“美国型”的线条等,从而能最大限度地满足顾客的不同需求。对于这一举措的市场反应,下面的数字提供了有力的说明:在2000年8月推出“定制冰箱”仅一个月时间里,海尔就从网上接到了多达100余万台的要货订单。这个数字的含义是什么?1995年,海尔冰箱年产量首次突破100万台,不到5年时间,现定制冰箱一个月便刷新了这个记录,相当于海尔冰箱全年产销量的三分之一。 请用所学知识,解释海尔的“定制冰箱”取得成功的原因所在,并分析海尔采用定制模块化的方式。 .雇主责任险赔偿而团体人身意外险中不能赔偿的是()
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