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问题:

[单选] 薪酬调查的具体内容选择中最关键的问题是()。

A . A.薪酬水平
B . B.货币性薪酬
C . C.非货币性薪酬
D . D.根据调查目的有重点地搜集所需信息

某企业通过薪酬市场调查绘制的工作曲线图中,如果该企业的工作曲线处于30P的位置,说明该企业的薪酬()。 A.比所有被调查企业中的30%的薪酬水平要高。 B.比所有被调查企业中的70%的薪酬水平要高。 C.比所有被调查企业中的30%的薪酬水平要低。 D.等于所有被调查企业中的70%的薪酬水平。 有关薪酬市场调查常用方法的优缺点比较中()是不正确的。 A.查阅公开信息,有利于从客观上整体把握,但无法满足企业的具体需要。 B.问卷调查法使用便利,但成本高、时间长、回收困难。 C.电话调查时间长而且人员联系困难。 D.上门访谈收集数据准确,但成本高。 如何理解以“件”为整理单位? 档案保管期限表的内容有那些? 职位评价方法中,应用最为广泛、设计难度高、时间长的是()。 A.职位排序法。 B.因子比较法。 C.职位归类法。 D.因子计分法。 薪酬调查的具体内容选择中最关键的问题是()。
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