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当前位置:三级人力资源(综合练习)题库
问题:
[单选] 企业接送员工上下班的免费通勤车和免费定期体检属于()
A . 机会性福利
B . 优惠性福利
C . 荣誉性福利
D . 服务性福利
如果对计时工资辅以()则可以避免计时工资不能反映劳动强度和劳动效果的缺点。 奖金和津贴。 超额计件工资。 累进计件工资。 提成工资。 折扣价电影券属于() 机会性福利。 优惠性福利。 荣誉性福利。 服务性福利。 若伤口较浅,仅仅蹭破了表皮,只需将伤口处的泥沙等杂物清洗干净即可。 柔韧性受神经系统的调节功能所支配,反映了胯关节的肌肉、韧带、肌腱的伸展性。 认为人的任何疾病都能用生物机制的紊乱来解释的观点是生物医学模式。 企业接送员工上下班的免费通勤车和免费定期体检属于()
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如果对计时工资辅以()则可以避免计时工资不能反映劳动强度和劳动效果的缺点。
折扣价电影券属于()
若伤口较浅,仅仅蹭破了表皮,只需将伤口处的泥沙等杂物清洗干净即可。
柔韧性受神经系统的调节功能所支配,反映了胯关节的肌肉、韧带、肌腱的伸展性。
认为人的任何疾病都能用生物机制的紊乱来解释的观点是生物医学模式。
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