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问题:

[问答题] 认牌心理的形成与发展经历了哪些主要步骤?

用U/C图定义信息系统结构,进行数据正确性检验时,符合“数据守恒原理”的是()。 ["每一列不能没有“C”","每一列只能有一个“C”","每一列只能有一个“U”","每一列至少有一个“U&rdquo"] 转炉副枪的主要作用是() ["促进化渣","压制喷溅","热补偿","不倒炉情况下测温取样"] 分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包项目经理部物资管理部门提前3-6天报送材料进场计划。() 教育行政领导干部获得良好素质的唯一途径是() ["加强修养","参加培训","开展批评与自我批评","依靠群众监督"] 大连三洋制冷公司的企业文化从物质层、制度层、精神层三个层面上,把企业的价值观念、组织信念、组织目标、规章制度、职业道德、组织情感等要素很好地结合起来,构成了独具特色的中国合资企业文化,并使其具有导向功能、规范功能、凝聚功能、激励功能、创新功能和幅射功能。他们通过企业文化建设,使质量管理体系得到有效运行。在整个生产过程中,员工通过企业文化建设得到了较好的培训,提高了员工的素质,这就实现了企业实施以人为本的企业文化的人本管理有效循环。 结合本案例说明应如何进行组织文化的建设? 认牌心理的形成与发展经历了哪些主要步骤?
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