煤矿决定招收井下作业工人50名，其中有20名尚未与原单位解除劳动合同。用人单位拿出事先印好的劳动合同要求工人签字。合同中的内容包括：
（1）婚丧假期间不支付工资。
（2）每月延长工作时间不得超过40小时。
（3）职工一方要求提前解除合同需60天以前通知用人单位。
（4）职工可以自愿参加失业保险和养老保险。
（5）在合同期内工人患矽肺病不得解除劳动合同。
（6）连续工作一年以上可以享受年休假。双方在签订劳动合同时发生争议。
该合同的签订程序是否有违反法律情况？为什么？
与CT空间分辨率无关的是（） 像素尺寸。 重建算法。 采样频率。 探测器孔径。 辐射剂量。
与交叉对称信号伪影无关的是（） 属装备伪影。 SE序列T2加权或质子密度加权像易出现。 B0不均匀。 T2对B0不均匀敏感。 受RF频率影响。
涉外经济仲裁协议（）。 必须是合同中订立的仲裁条款。 以其他书面方式在纠纷发生前达成的请求仲裁的协议。 与合同共同存在，不可分离，无独立效力。 仲裁庭有权确认其仲裁协议的效力。
不属于机器设备系统产生的伪影是（） 化学位移伪影。 脑脊液搏动伪影。 卷褶伪影。 截断伪影。 部分容积效应。
行政诉讼中的回避制度适用于与案件有利害关系或其他关系的（）。
