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当前位置:管理学综合练习题库
问题:
[判断题] 认为没有一种理论、方法可“放之四海为皆准”这是领导权变理论。
A . 正确
B . 错误
认为只要给下属想要的工资,就能充分调动其工作积极性属于经济人假设。 正确。 错误。 管理方格理论体现作为一个领导者应该比关心生产更关心下属方可成功。 正确。 错误。 比率分析法主要适用于中长期人力资源需求预测。 正确。 错误。 个人魅力也会从一定程度上提升领导者对追随者的影响力。 正确。 错误。 医疗保健项目需要的策略满足EQ施工IAQ管理计划,其他项目不需要的策略是什么()。 正确。 错误。 认为没有一种理论、方法可“放之四海为皆准”这是领导权变理论。
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认为只要给下属想要的工资,就能充分调动其工作积极性属于经济人假设。
管理方格理论体现作为一个领导者应该比关心生产更关心下属方可成功。
比率分析法主要适用于中长期人力资源需求预测。
个人魅力也会从一定程度上提升领导者对追随者的影响力。
医疗保健项目需要的策略满足EQ施工IAQ管理计划,其他项目不需要的策略是什么()。
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